Es war einmal ein Holzfäller. Sein Vorgesetzter gab ihm eine Axt. Begeistert machte sich der Holzfäller an die Arbeit und fällte an einem einzigen Tag 18 Bäume. «Super», sagte der Vorgesetzte, «weiter so!» Angestachelt von diesen Worten, beschloss der Holzfäller, am nächsten Tag noch mehr Bäume zu fällen.

Am nächsten Morgen stand er früh auf und ging in den Wald. Trotz allen Anstrengung gelang es ihm diesmal nur, 15 Bäume zu fällen. «Ich muss müde sein», dachte er und beschloss, früh ins Bett zu gehen. Im Morgengrauen erwachte er mit dem festen Entschluss, heute mehr als 18 Bäume zu fällen. Doch er schaffte nur knapp die Hälfte.

Am nächsten Tag waren es nur 7 Bäume und am übernächsten 5. Seinen letzten Tag verbrachte er fast vollständig damit, einen zweiten Baum zu fällen. Daraufhin ging er zu seinem Vorgesetzten und schwor ihm, dass er geschuftet habe bis zum Umfallen.

Der Vorgesetzte fragte ihn: «Wann hast du denn deine Axt das letzte Mal geschärft?» «Die Axt schärfen?», fragte der Holzfäller erstaunt. «Dazu hatte ich keine Zeit! Ich war zu sehr damit beschäftigt, Bäume zu fällen.»

Was lehrt uns diese Geschichte? Gerade in Zeiten hoher Belastung sollten Sie in das Wichtigste investieren, was Sie haben: in sich selbst – oder in Ihr Team.

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